WordPress

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 1
Предлагаем ознакомиться со статьей на тему: "Дсв-3 – сроки сдачи отчетности". На странице собрана информация с авторитетных источников и сделаны выводы. На все сопуствующие вопросы вам ответит дежурный консультант.

Форма ДСВ 3: что это и куда сдавать

Работодатели обязаны перечислять за своих наемных работников многочисленные взносы. К ним относятся перечисления в ПФ и другие фонды.

Иногда граждане принимают решение увеличить свою будущую пенсию путем увеличения накопительной пенсии, причем средства могут перечисляться за счет работника или владельца компании. При выплате данных средств руководители фирм обязаны ежеквартально составлять особый отчет по унифицированной форме ДСВ-3.

ДСВ 3 — что это такое

По текущему законодательству каждый гражданин может самостоятельно увеличивать свою будущую пенсию, для чего перечисляются дополнительные взносы на накопительную часть. Процедура может выполняться самостоятельно или через работодателя.

Если на основании трудового договора руководитель компании перечисляет средства, то он дополнительно составляет отчет ДСВ-3 НСО, который сдается в отделение ПФ по месту работы. Взносы перечисляются только при добровольном решении сотрудника. Для этого работник первоначально составляет заявление, передающееся работодателю.

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 2

Сроки сдачи

Отчет по форме ДСВ-3 сдается руководителями компаний ежеквартально до 20 числа месяца, следующего за окончанием квартала. В документе указывается, какая сумма была перечислена за всех наемных специалистов на накопительную пенсию.

Кто сдает форму отчетности и куда

Отчет по форме ДСВ-3 составляется только работодателями, которые платят за своих наемных специалистов добровольные взносы в разные НПФ или государственный фонд. Процедура выполняется на основании заявления, составленного работниками. Деньги берутся из официальной зарплаты сотрудников.

При составлении реестров ДСВ-3 учитываются правила:

  • документ формируется в бумажном виде, если численность работников не превышает 25 человек;
  • если в штате трудится больше 25 человек, то разрешается составлять отчет в электронной форме.

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Если используется бумажный вариант, то все листы прошиваются и нумеруются.

Правила формирования

Составить реестр по форме ДСВ-3 довольно просто, причем обычно процессом занимается бухгалтер или секретарь.

Документ содержит следующие сведения:

  • номер регистрации организации в ПФ;
  • ИНН и КПП компании;
  • название предприятия;
  • реквизиты платежного поручения, на основании которого перечислялись взносы за сотрудников;
  • табличная часть содержит ФИО застрахованных лиц, номера их СНИЛС и размер уплаченных взносов, а также указывается период, за который перечислялись средства.

Правильно сформированный реестр первоначально заверяется в банковском учреждении, через которое перечислялись средства. Только после этого отчет передается представителям ПФ. Процедура выполняется ежеквартально в установленные сроки. Допускается вместо направления документов непосредственно работникам ПФ воспользоваться услугами сотрудников МФЦ.

Если среднесписочная численность работников превышает 25 человек, то не разрешается пользоваться бумажной формой отчета. Придется применять исключительно электронную документацию, которая перед отправкой подписывается с помощью усиленной ЭЦП.

Если сдается отчетность на бумажном носителе, а также имеется больше одного листа, то учитываются правила:

  • все листы пронумеровываются;
  • создается брошюра;
  • листы прошиваются с помощью специальной нити;
  • концы нити выводятся только с тыльной стороны документа, а также крепкой связываются и заклеиваются небольшим бумажным листом;
  • на листе указывается информация о том, что в реестре прошито и скреплено печатью точное количество листов;
  • эта надпись заверяется подписью руководителя организации, а также главного бухгалтера компании;
  • в конце на ней ставится печать предприятия.

Процедурой составления данного документа занимается бухгалтер компании. В него вносятся сведения из других первичных бумаг. Можно заполнять просто на компьютере или пользоваться специальными бухгалтерскими программами, упрощающими процесс.

Если у ИП отсутствуют наемный бухгалтер, то он может пользоваться разовыми услугами. Можно самостоятельно разобраться с правилами составления формы, так как образцы находятся в свободном доступе на просторах интернета.

Требуется ли сдавать нулевые справки

В законодательстве отсутствует понятие «нулевой» формы ДСВ-3, поэтому если у работодателя отсутствуют сотрудники, которые принимают добровольное решение увеличить свою будущую пенсию, то он не сдает такой отчет в ПФ.

Начинается сдача отчетности с первого числа месяца, следующего за тем, когда работник передает заявление на перечисление средств в какой-либо фонд.

Как только гражданин увольняется или вовсе отказывается от добровольных взносов, передавая руководителю предприятия соответствующее заявление, то со следующего месяца прекращается не только перечисление средств, но и сдача отчетности. При этом не нужно предупреждать о таких изменениях специалистов Пенсионного фонда.

Обязательно ли выдавать справки работникам при увольнении

ДСВ-3 содержит информацию обо всех застрахованных лицах в компании, а также приводится размер перечисленных взносов. Так как средства перечисляются руководителем организации, то ему приходится отчитываться не только перед ПФ, но и перед непосредственными застрахованными лицами.

При увольнении директор обязан передавать сотруднику большой пакет документов, к которым относится и выписка из ДСВ-3. Она выдается исключительно специалистам, за которых работодатель уплачивал страховые взносы на накопительную пенсию. Основные правила передачи данного документа приводятся в положениях ФЗ №56.

Выписка содержит сведения обо всех перечисленных средствах за весь период работы в компании. Руководитель фирмы должен выдавать данную документацию работнику в последний день трудоустройства. Для этого нельзя требовать от специалиста какое-либо заявление. Если работодатель не выдал гражданину положенные документы, то он может привлекаться к дисциплинарной или административной ответственности.

Заключение

Отчет ДСВ-3 составляется всеми работодателями, которые за своих работников перечисляют в ПФ или негосударственные фонды добровольные платежи на накопительную пенсию. Он сдается ежеквартально, а также содержит сведения не только о застрахованных лицах, но и о количестве перечисленных средств. Выписка из этого отчета формируется при увольнении человека, за которого уплачивались деньги.

http://pfrp.ru/faq/dsv-3.html

Каковы сроки сдачи отчета по форме ДСВ-3 в 2020 году

Кто и в связи с чем сдает отчет ДСВ-3

Действующее пенсионное законодательство разрешает, помимо обязательных страховых взносов, перечислять в ПФР добровольные дополнительные платежи с целью учета этих средств на счетах пенсионных накоплений застрахованных лиц. Такие перечисления могут делаться:

  • самим будущим пенсионером;
  • его работодателем за счет средств застрахованного лица;
  • работодателем, осуществляющим такие платежи из собственных средств.

В первом случае у самого застрахованного лица, а в двух последних случаях у работодателя, делающего подобные перечисления, возникает обязанность отчитаться перед ПФР об уплаченных суммах соответствующего назначения (п. 2 ст. 6, п. 4 ст. 9 закона «О дополнительных страховых взносах…» от 30.04.2008 № 56-ФЗ). Будущему пенсионеру достаточно представить в фонд копии документов об оплате, а работодателю придется формировать отчет по особой форме ДСВ-3.

У работодателей, не делающих подобных перечислений, обязанности по сдаче такого отчета не появляется, и они его не формируют.

Таким образом, ответ на вопрос: «Кто сдает ДСВ-3 в 2020 году?» — будет однозначным: работодатель, перечисляющий в ПФР добровольные дополнительные страховые платежи, которые будут учтены на лицевом счете застрахованного лица. Перечисление может происходить как за счет средств застрахованного лица, так и за счет собственных средств работодателя.

Об особенностях указания кодов КБК в платежных документах на перевод таких средств читайте здесь.

Бланк формы ДСВ-3

Действующая в 2020 году форма ДСВ-3 утверждена постановлением правления ПФР 09.06.2016 № 482п (приложение № 1).

Скачать ее бланк можно на нашем сайте.

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 4

Это же постановление ПФ РФ содержит тексты описаний порядка представления формы (приложение № 2) и электронного формата для ее сдачи (приложение № 3).

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 5

Отчет по форме ДСВ-3 представляет собой реестр застрахованных лиц, в котором должны отразиться сведения:

  • о Ф. И. О. и СНИЛС каждого из застрахованных лиц;
  • суммах сделанных перечислений и общей величине осуществленных за отчетный период платежей;
  • реквизитах платежных документов и периоде оплаты.

Реестры оформляются раздельно по источникам происхождения средств (застрахованного лица или работодателя) и в части величины общей суммы сделанных платежей требуют подтверждения со стороны кредитной организации, осуществившей перевод денег (п. 5 ст. 9 закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ).

Правила сдачи ДСВ-3

Отчет ДСВ-3 сдается поквартально и включает в себя информацию об оплатах, сделанных за прошедший квартал. Срок для его сдачи соответствует 20-му числу месяца, наступающего после завершения отчетного квартала (п. 6 ст. 9 закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ). Переноса сроков закон № 56-ФЗ не предусматривает. То есть в 2020 году последними днями (с учетом того, что 20-е числа время от времени приходятся на выходные) для представления отчета в ПФР станут:

  • 20 января — для отчета за 4-й квартал 2020 года;
  • 20 апреля — для отчета за 1-й квартал 2020 года;
  • 20 июля — для отчета за 2-й квартал 2020 года;
  • 20 октября — для отчета за 3-й квартал 2020 года.

Сдачу отчета за 4-й квартал 2020 года нужно будет осуществить уже в 2021 году, не позднее 20 января.

В такие же сроки о самостоятельно сделанных ими перечислениях путем предоставления в ПФР копий документов об оплате должны отчитаться и застрахованные лица (п. 2 ст. 6 закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ).

Подать отчет можно 2 путями: направив его непосредственно в ПФР или представив в МФЦ. И в том, и в другом случае можно использовать как бумажный, так и электронный вариант отчетности (п. 7 ст. закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ). Однако при среднесписочной численности работников более 25 человек электронный способ сдачи становится обязательным.

О том, как менялся предел обязательной численности для ДСВ-3, читайте в материале «Обновлена форма ДСВ-3».

Для сдачи отчета на бумаге нужно формировать его в двух экземплярах и оба представлять в принимающий его орган (п. 2.2 приложения № 2 к постановлению Правления ПФ РФ 09.06.2016 № 482п). Отчет, сделанный на нескольких листах, должен быть прошит, а его листы пронумерованы.

Сама процедура приема реестра как в ПФР, так и в МФЦ приравнена к государственной услуге, регламент которой подробно расписан в приложении к приказу Минтруда России от 04.07.2017 № 551н. Согласно тексту этого документа, в качестве 1 из способов сдачи допускается отправка реестра в ПФР или МФЦ по почте (п. 16 регламента, утвержденного приказом № 551н).

Дата регистрации в ПФР принятого отчета будет зависеть от способа его представления (п. 30–33 регламента, утвержденного приказом № 551н):

[1]

  • при личной подаче в ПФР это будет день обращения в фонд;
  • при направлении реестра через личный кабинет регистрация также происходит в день обращения;
  • документы, поступившие в ПФР электронно с использованием интернета, будут зарегистрированы не позднее ближайшего рабочего дня, наступающего за днем поступления;
  • реестры, сданные в МФЦ, в ПФР зарегистрируют не позднее ближайшего рабочего дня, наступившего после дня поступления из МФЦ, сроки взаимодействия с которым ПФР оговаривает в соответствующем соглашении;
  • регистрация документов, направленных почтой, осуществляется в ближайший рабочий день, наступающий за днем поступления в фонд.

Прием оформляется распиской, которая по выбору страхователя предоставляется ему в бумажном или электронном виде.

Итоги

Форма ДСВ-3 — отчет, становящийся обязательным для представления в ПФР работодателями, осуществляющими дополнительные платежи в этот фонд для учета их в составе накоплений определенных застрахованных лиц. Осуществляться такие платежи могут как за счет средств застрахованного лица, так и за счет работодателя. Отчет ДСВ-3 придется делать раздельно в зависимости от источников средств. Общую величину перечисленных с указанной целью сумм должна подтвердить кредитная организация, сделавшая перевод денег. Подают отчет ежеквартально, в срок до 20-го числа месяца, наступающего после отчетного квартала, включая в него данные о платежах, осуществленных в течение отчетного периода.

http://nalog-nalog.ru/strahovye_vznosy/szvm/kakovy_sroki_sdachi_otcheta_po_forme_dsv3/

Отчетность дсв 3 кто сдает

Пенсионное законодательство России позволяет увеличить будущую пенсию с помощью дополнительных страховых взносов. Работник может самостоятельно перечислять взносы, а может доверить это работодателю.

[2]

Если такие взносы платит работодатель, он обязан сдавать в ПФР РФ специальные реестры с перечнем лиц по форме ДСВ-3.

Взносы добровольные и перечисляются за счет средств работников по их согласию. Работник должен выразить свое согласие в заявлении по форме ДСВ-1.

Сроки сдачи отчетности ДСВ-3

за IV квартал 2018 года — до 21.01.2019;

за I квартал 2019 года — до 22.04.2019;

за II квартал 2019 года — до 22.07.2019;

за III квартал 2019 года — до 21.10.2019.

Кто сдает ДСВ-3

Страхователи, которые перечисляют за работников взносы сверх нормы, представляют реестры ДСВ-3:

  • на бумаге — если среднесписочная численность до 25 человек;
  • в электронном виде — при среднесписочной численности, превышающей 25 человек (п. 7 ст. 9 Федерального закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ).

Если реестр сдается на бумаге, листы нужно прошить и пронумеровать (более одного листа).

Порядок заполнения

Реестр содержит реквизиты работодателя:

  • номер регистрации в Фонде;
  • ИНН/КПП;
  • наименование организации;
  • реквизиты платежных поручений на уплату дополнительных взносов.

Табличная часть формы включает:

  • ФИО застрахованного лица;
  • СНИЛС;
  • суммы уплаченных взносов — обязательных и дополнительных.

Для чего нужна отчетность по форме ДСВ-3

Каждый застрахованный гражданин вправе самостоятельно увеличить размер своих пенсионных отчислений путем зачисления дополнительных взносов. Расшифровка ДСВ — дополнительные страховые взносы на накопительную часть пенсии, их уплачивает работодатель. Базой для этих выплат служат (ст. 7, 8 56-ФЗ):

  • собственные средства сотрудника;
  • средства страхователя, но лишь в том случае, когда возможность таких отчислений прописывается в коллективном соглашении и трудовых договорах, и застрахованный работник одновременно перечисляет допвзнос за свой счет.

Чтобы отразить величину уплачиваемых дополнительных страховых платежей, специалистами Пенсионного фонда РФ разработан унифицированный бланк и инструкция по заполнению. Простыми словами, что это такое и куда сдавать ДСВ-3. Это отчетный формуляр о перечисленных допвзносах. Сдается отчет в ПФР.

Сроки сдачи отчетности

ДСВ-3 — ежеквартальная отчетная форма по дополнительным страховым взносам. Она предоставляется в территориальное отделение ПФР в срок до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом. За 3 квартал 2019 года отчитайтесь до 21.10.2019.

Все сроки сдачи отчетности ДСВ-3 в 2019:

  • 21.01.2019 — формуляры за октябрь, ноябрь и декабрь 2018 г.;
  • 22.04.2019 — отчеты за январь, февраль и март 2019 г.;
  • 22.07.2019 — сведения за апрель, май и июнь 2019 г.;
  • 21.10.2019 — информацию за июль, август и сентябрь 2019 г.
  • 20.01.2020 — реестры за октябрь, ноябрь и декабрь 2019 г.

Срок уплаты дополнительных страхвзносов — до 15 числа месяца, следующего за отчетным, то есть тот же, что и для уплаты основных страхвзносов.

Кто и куда сдает отчет ДСВ-3

Отчетность по дополнительным страховым взносам обязан подавать каждый работодатель, уплачивающий допвзносы. Это единое требование ПФР в вопросе, кто сдает форму ДСВ-3 в 2019. Причем вне зависимости от того, за счет каких средств производилось перечисление.

Страхователь имеет возможность отчитаться в МФЦ (ч. 6 ст. 9 56-ФЗ). Отчетный бланк формируется по каждому платежному документу-поручению. Отчет подается в разрезе данных по взносам, которые уплачивают работодатели за счет собственных средств и за счет платежей работников (заполняются две отдельные формы). Когда сотрудник увольняется, страхователь выдает ему экземпляр реестра об уплаченных дополнительных страховых взносах.

Если численность работников страхователя — 25 и более человек, то ДСВ-3 в обязательном порядке предоставляется в ПФР в электронном виде после подписания усиленной квалифицированной электронной подписью.

Если работодатель предоставляет отчетность на бумажном носителе, то он обязан оформить подаваемый пакет документов надлежащим образом: все листы прошивают, нумеруют и закрепляют бумажным листом с подписью руководителя (главного бухгалтера) и печатью организации (если она используется в учреждении).

Ответственность за нарушения

В случае несвоевременного предоставления отчета в ПФР страхователю грозят штрафные санкции в размере 500 рублей за каждое застрахованное лицо (ст. 17 27-ФЗ от 01.04.1996). Статья 17 налагает на работодателя ответственность и при нарушении порядка предоставления ДСВ-3 в электронной форме. Нарушителю придется заплатить 1000 рублей за каждый выявленный случай.

Бланк формы ДСВ-3

Формальный вид бланка (реестр застрахованных лиц, за которых перечислены дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию и уплачены взносы работодателя) закреплен Постановлением Правления ПФР № 482п от 09.06.2016.

[3]

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 8

Порядок заполнения отчета

Пенсионный фонд разработал и утвердил Порядок (ПП ПФР № 482п от 09.06.2016), по которому и заполняется ДСВ-3.

Чтобы отчетность по дополнительным страховым взносам была корректно заполнена и принята ПФР, ответственному специалисту надлежит придерживаться следующей инструкции:

  1. В первую очередь заполняются сведения об организации в полном соответствии с уставными документами. В шапку реестра вносятся краткое наименование, ИНН и КПП учреждения и регистрационный номер в Пенсионном фонде.
  2. Далее заполняется табличная часть, которая состоит из пяти колонок. В первой колонке указывается номер реестровой записи по порядку, во второй — Ф.И.О. каждого застрахованного лица, в третьей — СНИЛС работников, в четвертой и пятой — величины перечисленных ДСВ на накопительную пенсию за счет работника и работодателя (в случае таких перечислений).

Для оплаты допвзносов используйте коды бюджетной классификации:

  • КБК по дополнительным взносам за счет работника — 392 1 02 02041 06 1100 160;
  • КБК по дополнительным взносам за счет организации — 392 1 02 02041 06 1200 160.

В обязательном порядке необходимо указать номер и дату платежного поручения, дату исполнения платежного документа и период, за который дополнительные взносы были уплачены. В соответствии с ч. 5 ст. 9 56-ФЗ, каждый предоставляемый реестр заверяется банком, который проводил указанные платежи. Подготовьте отдельный отчет ДСВ-3 на каждое платежное поручение на оплату допвзносов в отчетном периоде.

Со стороны государства гражданам, имеющим официальное трудоустройство, предоставлено право увеличить свое пенсионное пособие, путем внесения дополнительных страховых взносов. В данной статье рассмотрим все вопросы, связанные с заполнением реестра ДСВ-3, что это, кто сдает и сроки его представления. Кроме этого разберемся, кто должен сдавать данный документ, а кто нет.

Кто и в какие сроки сдает ДСВ-3

Работник может не заниматься данным вопросом самостоятельно, а может доверить перечисление средств своему работодателю. Если такое решение принято, то у работодателя возникает дополнительное обязательство по предоставлению специального реестра в Пенсионный фонд по форме ДСВ-3. В данный документ необходимо внести список лиц, за которых были перечислены дополнительные взносы.

Также форма ДСВ-3 является обязательной для страхователей, которые ответственны за перечисление взносов, свыше существующей нормы. При этом допускается несколько вариантом подачи отчета:

  • в бумажном варианте, если число работников менее 25 человек;
  • в электронном виде, когда количество сотрудников более 2 5 человек.

В рамках данного отчета указываются только те платежи, которые были осуществлены добровольно из собственных средств сотрудника при наличии согласия с их стороны в виде заявления ДСВ-1.

Получите 267 видеоуроков по 1С бесплатно:

Новая форма отчетности ДСВ-3 в 2017 году подлежит сдачи раз в квартал. Документ должен быть подан не позднее 20 дней с момента завершения отчетного периода. Например, ДСВ-3 за 3 квартал 2017 г. должен быть представлен в ПФР до 20.10.2017г., а ДСВ-3 за 4 квартал — до 20.01.2018г.

ДСВ-3: порядок и особенности заполнения новой формы

Многих бухгалтеров интересует, как правильно заполнять ДСВ-3 на конкретных работников. Существуют следующие правила заполнения:

  1. В «шапке» должны быть указаны все необходимые реквизиты работодателя: наименование компании, ИНН, КПП, банковские реквизиты, регистрационный номер компании в ПФР.
  2. Табличная часть должна включать следующие данные: ФИО сотрудников, СНИЛС, сведения о суммах взносов, которые уже были перечислены, в том числе обязательные платежи и дополнительные.

Процедура заполнения формы ДСВ-3 достаточно проста. Для этого можно воспользоваться специальным образцом и программным обеспечением от ПФР ПУ-5. Программу можно скачать на официальном сайте Пенсионного фонда РФ или получить при личном посещении территориального отделения:

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 9

Для подачи данных в отделение ПФР необходимо заранее подготовить XML файл на электронном носителе и оформить реестр в 2-х образцах, где уже имеется печать компании и подпись руководителя. Дополнительно должны быть предоставлены копии платежных документов:

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 10

Если в подготовленном реестре больше одного листа, то потребуется документы прошить и пронумеровать. После этого, концы нити, которая была использована заклеить бумажным листом, а сверху поставить печать. Обязательной является подпись с указанием количества прошнурованных и пронумерованных листов.

Бланк должен быть заполнен без ошибок и неточностей, иначе это грозит серьезными штрафами. Крайне важно, помимо вышеописанных данных, в отчет внести сведения об обязательных платежах — 4 графа, и дополнительных взносах — 5 графа.

Реестр должны заполнять и подавать в отделение ПФР только те страхователи, которые являются ответственными за перечисление дополнительных взносов и перечислять средства по следующим КБК:

Вид взно­саКБК
До­пол­ни­тель­ные взно­сы ра­бот­ни­ка392 1 02 02041 06 1100 160
Взно­сы ра­бо­то­да­те­ля392 1 02 02041 06 1200 160

Добавить комментарий Отменить ответ

Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.

http://best-business-info.ru/info/otchetnost-dsv-3-kto-sdaet/

ДСВ-3 — что это такое, кто и куда сдает, сроки сдачи в 2019 году

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 12

Каждому бухгалтеру или руководителю предприятия стоит знать перечень обязательной для сдачи отчетности по предприятию. Однако далеко не всегда предпринимателю известно, что такое ДСВ-3, кто обязан сдавать эту форму и какие сроки для ее сдачи в 2019 году. Чтобы избежать возможных проблем с контролирующими и надзорными органами, лучше ознакомиться с этой информацией или просто освежить ее согласно правилам и нормативам на 2019 год.

Отчет по форме ДСВ-3 — что это такое

Сейчас в Российской Федерации действуют две основных пенсионных системы — обязательное пенсионное страхование, которое сейчас направляется все на формирование страховой пенсии, а также система накопительного пенсионного страхования, которая из-за заморозки может быть использована сотрудниками только в добровольном порядке в рамках проведения дополнительных отчислений сверх нормы в ПФР, негосударственные пенсионные фонды и иные управляющие организации.

За каждого работника, который фактически делает часть отчислений на накопительную пенсию, как по инициативе самого сотрудника, так и по инициативе работодателя, необходимо подавать в Пенсионный фонд соответствующую отчетность, чтобы гарантировать соблюдение прав трудящихся и возможность их воспользоваться своими пенсионными средствами, а также подтвердить их происхождение.

При этом такая отчетность не является обязательной для всех без исключения российских работодателей, а применяется только в отдельных ситуациях. Поэтому следует заранее ознакомиться с данной системой подачи отчетности и основными принципами того, куда сдавать ДСВ-3 и как правильно заполнить форму.

Правовое регулирование подачи отчетности по форме ДСВ-3

Регламентируется подача отчетности работодателями по форме ДСВ-3 рядом нормативно-правовых документов и актов, в частности:

Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 12

Постановлением Правительства ПФ РФ №482п от 09.06.2016. Данным постановлением утверждается форма отчетности ДСВ-3 — конкретный бланк, который следует использовать российским работодателям.

  • ФЗ №424 от 28.12.2013. Этим федеральным законом регламентируется в целом действие накопительной пенсионной системы на территории Российской Федерации, в том числе и в контексте возможного добровольного страхования.
  • ФЗ №56 от 30.04.2008. Означенный закон расширяет особенности правового регулирования дополнительной накопительной пенсии.
  • Статьей 6.1 Налогового кодекса РФ, которая затрагивает вопросы применения сроков для сдачи отчетности и позволяет переносить их на ближайший рабочий день, если конечный срок приходится на выходной или праздник.
  • Кто сдает ДСВ-3 в 2019 году и куда необходимо подавать отчетность

    Как можно понять из сути отчетности по форме ДСВ-3, она не является обязательной для российских работодателей в общем случае. Если на предприятии нет работников, которые перечисляют средства в порядке дополнительного добровольного финансирования накопительной части пенсии, то и сдавать данную отчетность необходимости нет.

    Следует отметить, что работодатель вправе сам в качестве дополнительной меры мотивации обеспечить уплату взносов на дополнительное пенсионное страхование. В таком случае сдача отчетности ДСВ-3 также является обязательной. Необходимо сдавать этот отчет даже если среди всех сотрудников только один будет направлять средства на формирование дополнительной накопительной пенсии.

    Форма ДСВ-3 относится к пенсионной отчетности, а значит, подается, как и форма СЗВ-М и другие аналогичные отчеты — в территориальное отделение ПФР по месту регистрации работодателя или фактического местонахождения рабочего места сотрудника.

    Как сдать отчетность ДСВ-3 в 2019 году

    Дсв-3 – сроки сдачи отчетности - картинка 12

    Для сдачи отчетности ДСВ-3 в 2019 году необходимо использовать бланк по соответствующей форме, утвержденный Пенсионным фондом. Получить этот бланк можно как непосредственно в нормативных документах, так и загрузить на сайте ПФР, равно как и ознакомиться с рекомендациями и разъяснениями по заполнению отчетности.

    Как часто нужно сдавать ДСВ-3? Подается данный отчет каждый квартал. Сроки сдачи ДСВ-3 в 2019 году установлены крайне лояльные. Отчетность за квартал должна быть подана до 20 числа месяца, следующего после квартала, за который подается форма. При этом срок может быть увеличен, если 20-е число приходится на выходной или праздничный день — вплоть до следующего рабочего дня.

    Необходимо помнить, что сейчас в РФ активно внедряется электронный документооборот. Так, ДСВ-3 необходимо сдавать только в электронной форме, если количество сотрудников на предприятии по среднесписочной численности за год составило 25 и более человек. Если же этот показатель не достигнут, разрешается подача ДСВ-3 в бумажном виде, но не запрещается направление отчета так им же образом в электронном виде с применением усиленной электронной цифровой подписи.

    Непосредственно касательно указываемой в форме информации, то там должны присутствовать установочные данные работодателя, фамилия, имя и отчество каждого сотрудника, за которого осуществляются дополнительные взносы, ИНН и СНИЛС работника, реквизиты организации, в которую перечисляются взносы, а также непосредственные суммы уплаченных взносов.

    http://sovetkadrovika.ru/organizaciya-biznesa/dsv-3-chto-eto-takoe-kto-i-kuda-sdaet-sroki-sdachi-v-2019-godu.html

    Отчетность по форме ДСВ-3 — сроки сдачи в 2019-2020 годах

    Нормативное регулирование сроков сдачи отчета ДСВ-3

    Форма ДСВ-3 оформляется, когда работодатель перечисляет в ПФР:

    • дополнительные страховые взносы на накопительную часть пенсии сотрудника, удерживаемые из его доходов;
    • взносы из собственных средств в пользу своих работников.

    Правила начисления и уплаты этих взносов, а также порядок предоставления реестра ДСВ-3 регулируются следующими правовыми актами:

    • законом «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию…» от 30.04.2008 № 56-ФЗ;
    • постановлением Правления ПФР «Об утверждении формы „Реестр застрахованных лиц…“» от 09.06.2016 № 482п.

    Кроме того, отдельные нормы, например касающиеся наложения ответственности за несоблюдение процедуры сдачи ДСВ-3, прописаны в законе «Об индивидуальном (персонифицированном) учете…» от 01.04.1996 № 27-ФЗ.

    Сроки сдачи реестра ДСВ-3 и возможная ответственность за нарушения

    Реестры направляют в ПФР один раз в квартал в срок не позднее 20 дней после его окончания (п. 6 ст. 9 закона № 56-ФЗ). Сроки предоставления отчета в 2020 году отражены в таблице:

    Срок предоставления, не позднее

    IV квартал 2019 года

    Обратите внимание! Закон № 56-ФЗ не определяет правил переноса сроков, если 20-й день после окончания квартала выпадает на выходной или праздничный день. По мнению ПФР, по персонифицированной отчетности возможно применить аналогию с утратившим силу законом «О страхвзносах…» от 24.07.2009 № 212-ФЗ, согласно которому крайний срок предоставления отчетов сдвигается на ближайший после выходного рабочий день (письмо ПФР от 07.04.2016 № 09-19/4844). Однако до тех пор, пока не выйдет разъяснений, касающихся конкретно формы ДСВ-3, безопаснее будет сдавать ее именно до 20 числа (без переносов).

    Вне зависимости от того, когда сотрудники ПФР получили реестр, датой обращения страхователя будет считаться:

    • при личном обращении напрямую в ПФР — дата приема реестра уполномоченным сотрудником;
    • направлении реестра через МФЦ — дата сдачи документа в МФЦ;
    • в случае отправки почтой — дата, указанная на штемпеле почтового отделения по месту отправления;
    • при использовании интернета, включая Портал госуслуг, — дата направления реестра.

    Найти образец заполнения ДСВ-3 можно в другой нашей статье.

    Реестр может быть подан в форме электронного документа, заверенного квалифицированной электронной подписью, либо в бумажном виде. При этом те страхователи, среднесписочная численность сотрудников которых в предыдущем календарном году (или в текущем году для вновь созданных фирм) превысила 25 человек, обязаны направлять реестр только в виде электронного документа. Остальные работодатели могут выбрать бумажный вариант.

    За несоблюдение сроков подачи отчета ДСВ-3 либо за предоставление неполных или недостоверных сведений на работодателя может быть наложен штраф в размере 500 руб. за каждого застрахованного. За несоблюдение порядка подачи реестра в электронном виде предусмотрено наказание в размере 1000 руб. (ст. 17 закона № 27-ФЗ).

    Сроки подачи реестра застрахованных лиц ДСВ-3 в территориальный орган ПФР в 2019-2020 годах не претерпевают изменений. За нарушение процедуры сдачи отчетности возможно наложение штрафов.

    Еще больше информации по теме — в рубрике «Страховые взносы».

    http://nsovetnik.ru/strahovye-vznosy/otchetnost-po-forme-dsv-3-sroki-sdachi/

    Литература

    1. Бикеев, А. А. Трудоправовая деятельность в организации. Учебное пособие / А.А. Бикеев, М.В. Васильев, Л.С. Кириллова. — М.: Статут, 2015. — 144 c.
    2. Все о пожарной безопасности юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. — М.: Альфа-пресс, 2013. — 480 c.
    3. Гриненко А. В., Костанов Ю. А., Невский С. А., Подшибякин А. С. Адвокатура в Российской Федерации; Проспект — Москва, 2011. — 216 c.
    4. Контрольно-кассовая техника. Нормативные акты, официальные разъяснения, судебная практика и образцы документов. — М.: Издание Тихомирова М. Ю., 2018. — 113 c.
    5. Судебная бухгалтерия. — М.: Юридическая литература, 2015. — 344 c.

    Добавить комментарий

    Мы в соцсетях

    Подписывайтесь на наши группы в социальных сетях